O crescimento do número de escritórios de Advogados nos quais o contacto directo dos sócios com os jovens Advogados se tem distanciado cada vez mais, na exacta medida da necessidade de foco e concentração daqueles nas questões relacionadas com a gestão do escritório e de clientes, tornou o seu tempo insuficiente para integrar, treinar, orientar e motivar as equipas de jovens Advogados.

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O Programa Júnior U.P. visa a integração de Advogados estagiários e constitui uma valiosa ferramenta para a moderna gestão do capital humano dos escritórios e sociedades de Advogados, pois permite:

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• Libertar os sócios e Advogados sénior;

• Integrar os jovens Advogados na política, valores, mindset, ritmo, especificidades do escritório, deixando-os prontos para entrar em acção.

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O Programa Júnior U.P. pode, igualmente, incluir formação destinada a desenvolver skills essenciais.

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Até breve!

 

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